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Derecho laboral
LA DESMATERIALIZACIÓN DEL SALARIO: ANÁLISIS DEL REGLAMENTO DE LA LEY Nº 32143 Y LA INTEGRACIÓN DE LAS BILLETERAS DIGITALES EN EL SISTEMA LABORAL
La Ley N.º 32143 y su reglamento habilitan el uso de entidades emisoras de dinero electrónico (EEDE) como canal válido de pago de...
CONVOCATORIA “MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO – MTPE – FEBRERO 2026”
Convocatoria MTPE febrero 2026 con más de 45 plazas CAS en Lima y regiones. Requisitos, perfiles profesionales y cursos recomendados para postular con...
LÍMITES A LA POTESTAD FRENTE AL DERECHO A LA INTIMIDAD: ANÁLISIS DEL FALLO DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL SOBRE LAS RELACIONES SENTIMENTALES EN EL TRABAJO
El Tribunal Constitucional declara inconstitucional prohibir relaciones sentimentales en el trabajo. Análisis jurídico del fallo y sus efectos laborales
INCLUSIÓN FINANCIERA Y MODERNIZACIÓN LABORAL: ANÁLISIS DEL NUEVO REGLAMENTO PARA EL PAGO DE HABERES MEDIANTE BILLETERAS DIGITALES
El nuevo reglamento permite pagar haberes mediante billeteras digitales como Yape o Plin. Analizamos su base legal, beneficios, requisitos y riesgos en 2026
EL DÍA DE DESCANSO LABORAL PARA MIEMBROS DE MESA EN LAS ELECCIONES GENERALES 2026: ANÁLISIS JURÍDICO, REQUISITOS Y EFECTOS LABORALES
Los ciudadanos que cumplan efectivamente la función de miembros de mesa en las Elecciones Generales del 12 de abril de 2026 tienen derecho...
LA INTERSECCIÓN DE LA FE Y EL HORARIO LABORAL: ANÁLISIS DE LA PROVISIÓN DE UN SÁBADO NO LABORABLE COMPENSABLE POR RAZÓN DE LIBERTAD RELIGIOSA EN PERÚ
Esta noticia analiza la propuesta legislativa que establece el sábado como día no laborable compensable por razones de libertad religiosa
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